惠每三级医院评审管理系统基于先进的AI技术与可靠的医学引擎，能够智能抓取三级医院评审考核的各类监测指标、数据，直观展示各指标统计口径、统计过程，以及各章节指标的实时完成情况、评审得分等；针对不同地区的评审细则差异，支持医院自定义各指标赋分值及评分标准，有效满足医院在参评过程中的数据需求，助力医院做好日常数据精细化管理。
—— 部分应用展示 ——
医院内部落地DRG/DIP，还需打好四个基础：准确的编码系统、达标的病案质量、规范的诊疗过程以及互联的信息系统。然而从一些医院实践来看，仍有亟待加强之处。
倒计时3天！扫码看直播！DRG/DIP支付下的精益管理艺术云端论坛
总结了医疗AI在房颤检测、管理领域的最新进展。
本次会议以“AI控费增效新模式，支付方式改革新征程”为主题，从DRG/DIP实践落地过程中，医院精细化管理面临的机遇与挑战，共同探讨如何将医保支付和精细化管理紧密结合起来。
国家医保局、北京市市委/市政府、浙江省医保局相继推出DRG/DIP支付改革举措。
数据显示，9376家二、三级医院信息化部门总人数为57207人，平均人数仅6.1人，人员配置数量不足。建议医院全面考虑信息化专业需求，设立专职岗位。
成为我们的
合作伙伴
