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最新！三级公立医院“国考”数据出炉，医疗服务收入占比提升

2025-05-07 关键词： 医疗质量管理

3月28日，国家卫生健康委等七部门联合发布了《2023年度全国三级公立医院绩效监测分析情况通报》，这份“国考”成绩单全面展示了我国三级公立医院在2023中的显著进步与不懈努力。

公益性回归，看病负担减轻

根据最新绩效监测数据，三级公立医院的收支结构更加合理，医疗服务收入占比已提升至29.59%。这一变化意味着，医院正逐步摆脱对药品和耗材加成的依赖，转而通过提供高质量的医疗服务来获得更多收入。同时，辅助用药和高值耗材的占比双下降，药品集采使用率超过96%，为患者提供了更多平价药的选择，切实减轻了看病负担。

经费投入增加，人员队伍扩大

人员经费占比提升至39.18%，护士队伍新增5.94万人，全国三级公立医院医学人才科研经费投入总额较2022年增长11.32%，这些数字背后是医院对医护人员的重视和投入。更多的医护人员意味着更充足的医疗力量，更优质的护理服务，让患者的临床服务更有保障。

智慧运营提升就医效率

预约诊疗服务更加便捷，门诊预约率提升至67.72%，平均等待时间缩短至20分钟内。87.99%的医院电子病历已达到4级及以上水平，其中51家医院更是实现了高级医疗决策支持。精细化管理升级，78.42%的医院设立了总会计师，业财融合模式推动降本增效。

人才科研双突破

人才结构更优，副高职称以上人员占比提升至19.87%，紧缺专业医师数量全面增长。科研转化加速，省级医院每百名卫技人员科研经费达到303.42万元，浙江、上海等地转化金额领跑全国。

医护满意度提升

在患者和医务人员的满意度方面，三级公立医院也取得了显著成绩。患者体验更佳，门诊和住院满意度分别提升至93.95%和95.42%。医务人员获得感也得到提升，满意度达到86.23%，其中浙江、湖南、福建、四川、山东等省份的医务人员满意度位居前列。

尽管取得了显著进步，但东西部差距、人才瓶颈、管理精细化不足等问题仍然存在。青海、兵团等地疑难病例接诊量不足，西藏、新疆等地医护比低于全国平均水平。部分医院信息系统“孤岛”现象待解，资源利用效率需进一步提升。